奮楫揚(yáng)帆蓄勢(shì)起，乘風(fēng)破浪正當(dāng)時(shí)。為助力新員工熟悉崗位職責(zé)、增強(qiáng)歸屬感、順利融入工作環(huán)境，我院于2022年7月26日在鑫盛大廈2號(hào)樓25層2520會(huì)議室舉行了2022年度新員工入職培訓(xùn)會(huì)，院領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人及近20名新員工參加了此次培訓(xùn)會(huì)。

        張建國(guó)副院長(zhǎng)代表我院向新員工致歡迎辭，從“勤奮、團(tuán)結(jié)、學(xué)習(xí)、遵紀(jì)”四個(gè)方面?zhèn)鬟f對(duì)新員工的期待和要求。

        新員工逐一進(jìn)行自我介紹。

        辦公室主任董希良、總工程師辦公室主任趙玉強(qiáng)、技術(shù)中心主任王永新、新材料中心副主任張建琳、實(shí)驗(yàn)室副主任劉玲玲、水和生態(tài)研究所所長(zhǎng)鄭囡、土壤研究所所長(zhǎng)楊新明、大氣研究所所長(zhǎng)王海勇，從基本情況、部門職責(zé)、服務(wù)方向等方面介紹本部門，以幫助新員工對(duì)我院管理和業(yè)務(wù)情況有整體認(rèn)知。

        下午的培訓(xùn)由大氣研究所所長(zhǎng)王海勇、辦公室主任董希良、人事主管于敬衛(wèi)、行政主管于佳平、財(cái)務(wù)人員劉配鳳、業(yè)務(wù)科科長(zhǎng)趙傳明、總工程師辦公室主任趙玉強(qiáng)詳細(xì)介紹我院文化和組織架構(gòu)、黨建制度、人事制度、行政制度、財(cái)務(wù)制度、業(yè)務(wù)管理制度和技術(shù)制度。

        凝心聚力共奮進(jìn)，同心筑夢(mèng)譜新篇。此次培訓(xùn)的開展，全方位助力新員工適應(yīng)新環(huán)境、勝任新工作、轉(zhuǎn)變新角色，以順利融入我院文化氛圍，實(shí)現(xiàn)“我與研究院共成長(zhǎng)”的美好愿景。